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Internal workflow transformation

THE WORK
MOVES.
AUTOMATICALLY.

Ein vernetztes Operations-System für Nevolion: GHL steuert Sales, Recruiting und Kommunikation — Kalender, Benachrichtigungen und ClickUp-Aufgaben folgen automatisch.

GoHighLevelClickUpCalendarsE-Mail
LIVE SYSTEM / INTERNAL
INPUT / 01Lead● received
INPUT / 02Bewerbung● received
CONTROL LAYERGHLRouting · Status · Trigger● active
OUTPUTE-Mail✓ sent
OUTPUTKalender✓ booked
OUTPUTClickUp✓ task
Latest events

12:04 Kontakt einsortiert ✓

12:04 Termin bestätigt ✓

12:05 Aufgabe erstellt ✓

Meine Rolle

Prozessanalyse, CRM-Struktur, Workflow-Logik, Umsetzung und laufende Optimierung.

Herausforderung

Sales, Recruiting und Operations über mehrere Tools hinweg zuverlässig miteinander verbinden.

Ergebnis

Ein durchgängiges GHL-System, das Kommunikation, Termine, Status und Aufgaben automatisch koordiniert.

01 / Kontext

Automation beginnt
nicht beim Tool.
Sondern beim Prozess.

Nevolion entwickelt smarte Prozesse und Automationen für Unternehmen. Intern sollte dieselbe Klarheit gelten.

Mit wachsendem Lead- und Bewerbungsvolumen entstehen viele Übergaben: Kontakte müssen eingeordnet, Termine bestätigt, Teams informiert und Aufgaben angelegt werden. Die Aufgabe war, daraus kein Flickwerk aus Einzelautomationen zu machen, sondern ein belastbares Betriebssystem.

Vorher / Risiko

Viele Übergaben.
Viele Kontexte.

  • Status manuell prüfen
  • Informationen zwischen Tools übertragen
  • Follow-ups individuell anstoßen
  • Zuständigkeiten separat nachhalten
Nachher / System

Ein Ereignis.
Klare Folgeaktionen.

  • Trigger aktualisieren den Prozess
  • Kommunikation startet kontextbezogen
  • Aufgaben landen beim richtigen Team
  • Der nächste Schritt bleibt sichtbar
02 / Systemarchitektur

GHL als
control layer.

Nicht jedes Tool muss alles können. Entscheidend ist, dass jedes System eine klare Rolle hat und die Übergaben kontrolliert sind.

01 / Inputs

Wo Prozesse beginnen

Website-FormulareLead-QuellenBewerbungenTerminbuchungen
02 / GoHighLevel

Wo Logik entscheidet

Kontakte & TagsPipelinesTrigger & BedingungenKommunikation
single operational truth
03 / Outputs

Wo Arbeit ankommt

E-MailKalenderBenachrichtigungClickUp-Aufgabe
03 / Kernlogik

One event.
Every next step.

Jeder Ablauf folgt derselben Logik: erfassen, einordnen, reagieren, übergeben und nachhalten.

01→

Eingang

Lead, Bewerbung oder Termin wird erfasst.

02→

Einordnung

Tags, Quelle und Pipeline-Status werden gesetzt.

03→

Reaktion

Die passende E-Mail oder interne Nachricht startet.

04→

Übergabe

Termin, Aufgabe und Verantwortlichkeit werden angelegt.

05✓

Nachhalten

Status und Follow-up bleiben automatisch aktuell.

Sales workflow
WHENEin qualifizierter Lead bucht einen Termin
THENBestätigung senden · Pipeline bewegen · Team informieren · Aufgabe anlegen
● ACTIVE
Recruiting workflow
WHENEine neue Bewerbung vollständig eingeht
THENStatus setzen · Empfang bestätigen · Verantwortliche informieren · Review-Aufgabe erstellen
● ACTIVE
04 / Operations view

Komplex im Hintergrund.
Klar im Alltag.

Das Team sieht nicht den gesamten Automationsapparat. Es sieht relevante Kontakte, eindeutige Status und die Aufgaben, die wirklich menschliche Aufmerksamkeit brauchen.

Operations / Live

Workflow health

All systems operational
Sales routeLiveGHL → Calendar → ClickUp
Recruiting routeLiveForm → GHL → Team task
CommunicationActiveE-Mail → Reminder → Follow-up
Recent activityStatus

Kontakt anonymisiertTerminbestätigung versendetCompleted

Bewerbung anonymisiertReview-Aufgabe in ClickUp erstelltCompleted

Lead anonymisiertPipeline und Verantwortlichkeit aktualisiertCompleted

05 / Wirkung im Unternehmen
01

Sales

Lead-Routing, Pipeline-Stufen, Terminbuchung, Reminder und Follow-ups.

02

Recruiting

Bewerbungseingang, Statuslogik, Gesprächsplanung und Team-Übergaben.

03

Communication

Kontextbezogene E-Mails, interne Benachrichtigungen und Bestätigungen.

04

Operations

ClickUp-Aufgaben, Zuständigkeiten, Fristen und nachvollziehbare Prozessschritte.

06 / Ergebnis

Less admin.
More momentum.

Das System reduziert wiederkehrende Handgriffe und macht Übergaben verlässlich. Sales und Recruiting reagieren konsistent, Termine und Aufgaben entstehen im richtigen Kontext und das Team behält die Kontrolle über Ausnahmen.

  • Weniger manuelle Datenpflege
  • Klare Verantwortlichkeiten
  • Konsistente Kommunikation
  • Nachvollziehbare Prozesszustände